海港区念好“选、评、树”三字诀 推动村干部队伍持续优化提升
2023-12-13
    海港区扎实推进抓党建促乡村振兴，牢牢把握村干部队伍建设“干部选育、实绩考评、典型配树”三个关键，持续推动基层力量有加强、结构有优化、能力有提升、发展有空间。
    干部选育“定底子”。扎实做好村“两委”换届“后半篇”文章，推行村党组织书记区级备案管理，规范届中调整“动议酝酿”“资格联审”“组织考察”等5项环节，高标准组建村党组织书记人事档案，严把队伍“入口关”。实施“帮带培优”，遴选12名优秀村党组织书记担任帮带导师，87家区直单位派出262名科级干部入村担任党建指导员，“跟踪式”做好村干部帮扶工作；编印《村书记应知应会百问》口袋书，联合市开放大学，组织2批次“村干部学历提升计划”，为135名村干部“充能”，实现“领学+自学+助学”闭环培养目标。
    实绩考评“压担子”。结合新时期党组织工作，研究修订村“两委”干部综合考评办法，年初由村干部签订《履职责任书》，完成情况纳入集中考核重要指标；强化平时考核，每季度开展“提级述职”，组建村干部季度工作实绩档案，定期晾晒工作成果；采取“定量+定性”方式评定干部考核档次，与绩效补贴直接挂钩，促使村干部在“有压力、有动力”的氛围中对标先进、拓展提升。

示范带动“树样子”。实施“榜样提升”计划，用活远教宣传平台，先后为柳条庄村党支部书记张建军、小河村党支部书记华永亮等一批优秀村党组织书记拍摄专题电教宣传片，并在省市电视媒体播出；推选连续2届全票当选的小河村党支部书记华永亮获评全省“千名好支书”，向全区有效释放“委以重任、堪当重任、群众公认”明确信号。


来源：海港区委组织部